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  • 2018年浙江省公务员考试

    笔试成绩查询、笔试分数线

    2018浙江公务员考试成绩查询时间最新消息:

    官方发布:2018浙江公务员考试笔试成绩公布通知!2月8日12时起报考人员可登录浙江省公务员考试录用系统(网址:gwy.zjhrss.gov.cn)查询本人的笔试成绩及所报考职位的排名。全省统一面试定于3月24--25日举行。紧缺职位面试原则上要求在3月底前完成。

    点击进入2018浙江遴选笔试成绩查询

    点击进入2018浙江公务员考试专设残疾人岗位成绩查询

    点击进入2018浙江省人社系统代招单位录用公务员未入围考生笔试成绩查询

    历年浙江公务员考试笔试合格分数线

    年份 浙江公务员考试合格分数线
    2018

    2018浙江公务员考试笔试合格分数线:

    四级联考综合类、紧缺职位综合类、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分105分划定;四级联考基层类、紧缺职位基层类、人武专干学员按两科总分100分划定;面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族职位按两科总分95分划定;公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制总分50分划定(其中少数民族职位45分)。

    2017

    2017年浙江公务员考试笔试分数线

    综合类、紧缺职位、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分100分划定;

    四级联考基层类、行政执法类、人武专干学员、面向优秀社区干部、面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族招考职位按两科总分95分划定;

    公安机关执法勤务类职位按3个科目合成百分制总成绩50分划定,其中少数民族职位按45分划定

    2016

    2016年浙江公务员考试笔试分数线

    全省各级机关考试录用公务员:

    综合类职位的笔试合格分数线为105分;

    面向优秀村干部“岗位2”、优秀社区干部和少数民族招考的职位,笔试合格分数线为90分;

    其他职位的合格分数线为95分。

    点击查看2016年浙江公务员面试分数线_进面分数线

    2015

    2015年浙江公务员考试笔试分数线

    一、全省各级机关考试录用公务员综合类职位(含紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》(A卷)和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分105分;

    二、基层类职位(含紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》(B卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分100分;

    三、行政执法类职位的笔试合格分数线为《综合应用能力》(一)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分;

    四、面向优秀村干部“岗位2”招考的职位,笔试合格分数线为《综合应用能力》(二)和《行政职业能力测验》(C卷)两个科目总分90分(含公告规定的加分);

    五、面向优秀社区干部招考的职位,笔试合格分数线为《综合应用能力》(三)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分;

    六、面向少数民族招考的职位,笔试合格分数线为两个科目总分90分。

    全省各级公安机关考试录用特警公共科目笔试合格分数线为《行政职业能力测验》(B卷)40分。

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    2014 全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)综合类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;
    基层类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分;
    面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》两个科目总分90分。
    面向优秀村干部招考的职位,笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分(含公告规定的加分)。
    面向优秀社区干部招考的职位,笔试合格分数线为《社区工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。
    2013 一、全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)综合类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;基层类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》两个科目总分90分。
    二、面向优秀村干部招考的职位,笔试合格分数线为《综合知识》(A卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分85分(含公告规定的加分)。
    三、面向优秀社区干部招考的职位,笔试合格分数线为《综合知识》(B卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。
    2012 全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分90分。
    乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分,乡镇(街道)机关面向优秀社区干部招考职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。
    2011 全省各级机关考试录用公务员(含考试录用紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分85分。乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分,乡镇(街道)机关面向优秀社区干部招考职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分
    2010 省各级机关考试录用公务员(含考试录用紧缺职位公务员):95分;面向少数民族人员招考的职位:85分;乡镇机关面向优秀村干部和选聘到村(社区)任职高校毕业生招考职位:90分
    2009 全省各级机关考试录用公务员及紧缺职位公务员的笔试合格分数线:95分;面向少数民族人员招考的职位:90分;面向优秀村干部考试录用乡镇公务员:90分
    2008 全省各级机关考试录用公务员及特殊职位公务员:100分;面向优秀村干部考试录用乡镇公务员:100分
    2007 全省各级机关考试录用公务员及紧缺职位公务员:110分;面向优秀村干部选拔录用公务员:105分;
    2006 《行政职业能力倾向测验》、《申论》两门公共课:110分;7个专业科目:40分
    2005 《行政职业能力倾向测验》、《申论》两门公共课:110分;全省统一组织的10个专业课:40分
    2004 全省党政机关面向社会招考国家公务员(机关工作人员):110分;全省统一组织的文秘、中文、英语、税务、统计、行政管理、人力资源、农学8个专业:50分;城市规划、计算机、财会、国际贸易、审计、经济管理、工商管理、法律8个专业:45分;乡镇从优秀村干部中选拔录用国家公务员(机关工作人员):100分
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